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件の求人案件が見つかりました。
1-1件目 1
【SAP未経験から目指せる】SAP導⼊コンサルタント (正社員)
ポジション
メンバー/スペシャリスト/管理職
雇用形態
正社員
業種
SIer・ソフトハウス
職種分類
ITコンサルタント/アーキテクト
職種
SAP導⼊コンサルタント (正社員)
職務内容
ITコンサルタントへステップアップできます!
中堅・成⻑企業向けの新しいSAP Public Cloudの導⼊プロジェクトにおける業務をおまかせします。
(プロジェクトマネージャー、リーダー、PMO業務、導⼊コンサルタント)
SAPのクラウド導⼊アプローチはこれまでのFit&GapではなくFit to tandardです。
これまで”ご注⽂はなんですか?”から”私たちがガイドします!”に⼤きく導⼊⼿法も変⾰します。
まずはSAP S/4HANA Cloudをどう使うか?どう導⼊・運⽤するか?を確⽴された学習で、認定コンサルタントの資格取得を⽬指していただきます。(会計、⽣産、調達、販売など)
【仕事のやりがい】
・最先端の技術に触れる:SAPのクラウド型システムを駆使し、業界をリードするプロジェクトに携わることができます。
・フリーランスとしてのキャリアパスも:将来的にはフリーランスとしての独⽴も視野に、案件獲得⽅法や年収アップ⽅法を学ぶ機会も。
・先進のデジタル変⾰を推進:パブリッククラウドの導⼊によるメリットを最⼤限に活⽤し、クライアント企業のデジタル変⾰をリード。
【⼊社後イメージとキャリアパス】
⼊社後は、SAPの経験者、未経験者に関わらず、SAP S/4HANA Cloud Public Edtion 未経験の⽅には、SAP導⼊コンサルタント向け学習リソースを利⽤して学習を⾏って頂きます。
学習期間中は、経験豊富な先輩社員が学習、及びSAP認定資格取得においてのサポートします。
学習終了後には、得意な領域のSAP導⼊コンサルタントのリーダー、またはメンバーのポジションでプロジェクトに参加頂き、導⼊⼿法の経験を積んで頂きます。
その後、プロジェクトマネージャー、リーダー、PMOに興味のある⽅には、その道に進んで頂きます。
【給与】
メンバー:380-700万円
経験に応じ、ゼネラリスト・スペシャリスト・管理職採⽤となる場合があります。詳細はお問合せください
管理職:年収750万円〜1000万円
ゼネラリスト・スペシャリスト】年収700万円〜950万円
育休制度や教育制度などが整備されており、フレックス制や残業時間が少ないなど長く働きやすい環境です。
応募資格
【必須条件】
・業務システム開発経験2年以上
・業務SE、コンサル志向のある⽅
【歓迎条件】
・ERP導⼊コンサルティング経験
・SAP導⼊コンサルティング経験
・クライアントとのコミュニケーションスキル、要件定義やプロジェクト管理の経験。
・英語のコミュニケーション能⼒があれば尚可
年収
380万円から1000万円まで
勤務地
埼玉、大阪(リモート※通勤県内外の方は応相談)
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00)
福利厚生
健康、厚⽣年⾦、雇⽤、労災、プラチナくるみんプラス取得、教育制度、住宅手当など
休暇
完全週休2⽇制(⼟・⽇) 、祝祭⽇、年末年始(12/29〜1/4)、有給休暇
募集人数
若干名
試用期間
3か月
会社名
*******
事業概要
パッケージ・ソフトウェアおよびクラウドサービス(SaaS)の企画開発・販売、コンサルティング(ECソフト、ERP、開発支援ツール、プロジェクト管理ツール、プログラミングスキル判定サービスなど)
AIを使った製品・サービスの企画開発および販売、AI関連のソリューションの提供・支援およびコンサルティング